成功者に共通する意外な生活習慣3つ

成功を目指す人は、成功者の生活習慣を参考にしてみるとよいでしょう。意外な生活習慣もありますが、そのいずれにしてもその理由を知れば納得するものばかりだと思います。そこで、ぜひ今日から目標にして取り組みたい生活習慣を3つ紹介します。

2 成功者は成功体験を仕組み化している

インド人「シュガール」の成功法則

インドを離れて世界で活躍しているインド人たちがビリオネアになっている背景に、「ジュガール」という成功法則があるのをご存知でしょうか。これはマハラジャ時代から受け継がれている、成功体験を法則化した問題解決ソリューションです。それを生活習慣の中に取り込むことで、大きな成功を手にしています。

自身の成功体験をもとに仕組み化している

成功者はみな、自分なりの哲学をもとにした生活習慣を持っています。そしてそれは、自身の成功体験をもとに行動しているものです。その成功体験を仕組み化し、労力を集中すべきことを絞り込むことによって、大きな成功につながります。

また成功体験の背景には、多くの失敗もあるものです。ファーストリテイリング会長兼社長の柳井正氏やソフトバンクグループ会長兼社長の孫正義氏は、ともに日本を代表する資産家であり起業家でもありますが、多くの失敗を重ねて成功している共通点もあります。

失敗を重ねたからこそ、成功した理由も明確になります。あとはその成功体験を仕組み化すれば、事業は軌道に乗るというわけです。楽天の三木谷浩史社長も、楽天を創業する前には多くの事業を立ち上げては失敗したと語ります。それを経たからこそ、成功パターンが出てきたと語っています。

成功者はこのように失敗のあとの成功体験をうまく仕組み化しています。このような思考をベースに生活習慣を身につけることで、成功への道も開けるのではないでしょうか。

3 成功者は自分が不得意なことに対して人の力を借りる

成功するためには資源を有効活用しなければなりません。資源とは自分の能力であり、もっとも得意とすることに労力を最大限につぎ込むことが大事です。

しかし仕事には自分が不得手とすることもあります。不得手な仕事に時間を割く労力は避けなければなりません。

そんな時は、自分が不得手とすることが得意な人の力を借りましょう。調べ物や慣れない作業に時間をかけずに、効率良くこなすためのアドバイスを受けることが大切です。

ニトリ会長の似鳥昭雄氏は、「何もできないから、色々な人の力を借りながら成功できた」と語っています。フォード社の創業者、ヘンリー・フォード氏も「自分よりうまく出来る人がいるのなら、その人に頼めばいい。全部自分一人でやろうなんて思わないことです」という言葉を残しています。